Haemme toiminnanjohtajaa

Oulun Seudun Leader hakee toiminnanjohtajaa toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen tammikuusta 2026 alkaen. Hae pe 31.10.2025 klo 16.00 mennessä.

Oulun Seudun Leader ry on paikallinen Leader-ryhmä, joka toimii Iin, Kempeleen, Muhoksen, Utajärven , Pudasjärven ja Oulun maaseutualueilla. Oulun Seudun Leader tarjoaa alueen yhteisöille ja mikroyrityksille rahoitusta ja neuvontaa oman alueen kehittämiseksi. Leader-rahoitus muodostuu EU:n, valtion ja kuntien rahoituksesta.

Haemme toiminnanjohtajaa vuoden 2026 alusta alkaen toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen.

Toiminnanjohtaja vastaa Oulun Seudun Leader ry:n toiminnasta, kehittämisestä ja hallinnosta. Tehtävä on monipuolinen, mielenkiintoinen ja aidosti maaseutua kehittävä avainrooli. Yhdistyksessä työskentelee myös viisi kokenutta asiantuntijaa eri tehtävissä, joiden esihenkilönä toiminnanjohtaja työskentelee.

Toiminnanjohtajan tehtäviin kuuluvat Leader-ryhmän operatiivinen johtaminen, henkilöstö- ja taloushallinto, aluekehitystyö sekä yritystukien ja yleishyödyllisten hanketukien rahoitusneuvonta ja valmistelu sekä viestintä yhdessä henkilökunnan kanssa. Toiminnanjohtaja johtaa Oulun Seudun Leader ry:n strategian valmistelua ja toimeenpanoa sekä pitää yhteyttä rahoittajiin ja kuntiin ja neuvottelee kuntarahoituksesta. Toiminnanjohtaja valmistelee asiat hallituksen käsittelyyn.

Toiminnanjohtajan tehtävässä edellytetään tuntemusta EU-rahoituksesta, siihen liittyvästä lainsäädännöstä, elinkeinotoiminnasta ja yhdistystoiminnasta. Tehtävässä vaaditaan myös kykyä verkostoitua, matkustaa toiminta-alueella, neuvotella rahoituksesta, pitää yhteyttä mediaan sekä toimia henkilöstöjohtajana. Arvostamme erityisesti tuntemusta Leader-rahoituksesta.

Tehtävä on monipuolinen, mielenkiintoinen ja aidosti maaseutua kehittävä avainrooli.

Työsuhde on kokoaikainen ja voimassa toistaiseksi. Tehtävään edellytetään vähintään soveltuvaa korkeakoulututkintoa, oman auton käyttöä ja valmiutta ilta- ja viikonlopputyöskentelyyn tarpeen mukaan. Yhdistyksen toimipaikka on Kempeleessä. Tehtävässä on mahdollisuus osittaiseen etätyöskentelyyn.

Työehdoissa noudatetaan soveltuvin osin KVTES:a ja kuuden kuukauden koeaikaa.
Tehtävässä on 7 h 39 min /vrk työaika ja työ alkaa tammikuussa 2026.
Tehtävän palkka on 4300- 4500 euroa kuukaudessa hakijan kokemuksen mukaan.

Hakijalta edellytetään:

  • Soveltuva korkeakoulututkinto
  • Erittäin hyvä suomen kielen taito
  • Hyvä englannin kielen taito
  • Kokemus EU-hankehallinnasta ja lainsäädännön tuntemus EU-rahoituksesta
  • Kokemus budjetoinnista ja talouden seurannasta
  • Hyvät tietotekniset taidot
  • Ajokortti ja mahdollisuus oman auton käyttöön

Lisäksi arvostamme:

  • Yhdistystoiminnan ja yritystoiminnan tuntemusta
  • Kokemusta yhteistyöstä kuntien kanssa
  • Leader-rahoituksen tuntemusta ja kokemusta
  • Kokemusta ja/tai koulutusta esihenkilötyöstä

Hakuohjeet

Vapaamuotoinen hakemus ja CV sähköpostitse 31.10.2025 klo 16.00 mennessä osoitteeseen soile.pitkanen(at)kempele.fi

Lisätietoja tehtävästä

Soile Pitkänen, soile.pitkanen(at)kempele.fi, +358406267271
Eeva-Maria Parkkinen, eeva-maria.parkkinen(at)ouka.fi, +358444970665


Muita uutisia